• Đoàn luật sư Thành phố Hà Nội
  • Công ty Luật TNHH Toàn Quốc
  • MST: 0108718004

Luật sư tư vấn gọi: 1900 6500

Dịch vụ tư vấn trực tiếp: 0918243004

Thời gian đóng BHXH để hưởng bảo hiểm thai sản là bao lâu?. 1. Điều kiện hưởng bảo hiểm thai sản. Thứ nhất: Đối tượng: Người lao động được hưởng chế độ thai

  • Thời gian đóng BHXH để hưởng bảo hiểm thai sản là bao lâu?
  • Thời gian đóng BHXH để hưởng bảo hiểm thai sản
  • Pháp luật lao động
  • 19006500
  • Tác giả:
  • Đánh giá bài viết

Thời gian đóng BHXH để hưởng bảo hiểm thai sản 

Câu hỏi của bạn:

     Chào văn phòng luật sư Toàn Quốc. Em tên là T, sinh năm 1992. Em có một vài thắc mắc về chế độ thai sản, nhờ bên công ty tư vấn giúp cho em ạ:

     1. Hiện tại em đang mang thai lần đầu, ngày dự sinh của em là 2/12/2018, vậy cho e hỏi 12 tháng trước khi sinh được tính từ thời điểm nào đến thời điểm nào ạ?

     2. Em đóng bảo hiểm xã hội từ tháng 8/2016 - 2/2018, bắt đầu từ tháng 3 thì công ty cắt hợp đồng. Vậy cho em hỏi, em cần đóng bao nhiêu tháng nữa ở chỗ làm mới thì được nhận chế độ thai sản sau khi sinh con ạ?

      Mong hồi đáp bên văn phòng luật sư ạ. Em xin chân thành cảm ơn!

Kiến thức của luật sư:

Căn cứ pháp lý: 

Nội dung tư vấn về thời gian đóng BHXH để hưởng bảo hiểm thai sản là bao lâu

1. Điều kiện hưởng bảo hiểm thai sản

     Thứ nhất: Đối tượng: Người lao động được hưởng chế độ thai sản khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:

  • Lao động nữ mang thai;
  • Lao động nữ sinh con;
  • Lao động nữ mang thai hộ và người mẹ nhờ mang thai hộ;
  • Người lao động nhận nuôi con nuôi dưới 06 tháng tuổi;
  • Lao động nữ đặt vòng tránh thai, người lao động thực hiện biện pháp triệt sản;
  • Lao động nam đang đóng bảo hiểm xã hội có vợ sinh con.

     Thứ hai: Thời gian đóng BHXH:

  • Lao động nữ sinh con, lao động nữ mang thai hộ và người mẹ nhờ mang thai hộ, người lao động nhận nuôi con nuôi dưới 06 tháng tuổi phải đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 06 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi.
  • Lao động nữ sinh con đã đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 12 tháng trở lên mà khi mang thai phải nghỉ việc để dưỡng thai theo chỉ định của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền thì phải đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 03 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con.

     Người lao động đủ điều kiện về thời gian đóng bảo hiểm xã hội mà chấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc hoặc thôi việc trước thời điểm sinh con hoặc nhận con nuôi dưới 06 tháng tuổi thì vẫn được hưởng chế độ thai sản.

     Để được hưởng bảo hiểm thai sản, người tham gia bảo hiểm xã hội không quan trọng đã đóng bao nhiêu năm mà quan trọng là đã đóng thời gian bao lâu trong 12 tháng trước khi sinh con. Thời điểm sinh con là sự kiện pháp lý quan trọng để xác định thời gian đóng bảo hiểm xã hội được tính từ thời điểm nào để đủ điều kiện hưởng bảo hiểm thai sản.

      Theo hướng dẫn tại điều 9 Thông tư số 59/2015/TT-BLDTBXH, thời gian 12 tháng trước khi sinh được xác định như sau:

  • Trường hợp sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi trước ngày 15 của tháng, thì tháng sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi không tính vào thời gian 12 tháng trước khi sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi.
  • Trường hợp sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi từ ngày 15 trở đi của tháng và tháng đó có đóng bảo hiểm xã hội, thì tháng sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi được tính vào thời gian 12 tháng trước khi sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi. Trường hợp tháng đó không đóng bảo hiểm xã hội thì thực hiện theo quy định của trường hợp sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi trước ngày 15 của tháng.

     Bạn được các bác sĩ dự sinh vào ngày 02/12/2018, bạn thuộc trường hợp sinh con trước ngày 15 của tháng, vì vậy, thời gian 12 tháng trước khi sinh của bạn được tính từ tháng 12/2017 đến tháng 11/2018. Trong thời gian này bạn đóng bảo hiểm đủ 06 tháng thì bạn sẽ được hưởng bảo hiểm thai sản khi sinh con. [caption id="attachment_81118" align="aligncenter" width="449"]Thời gian đóng BHXH để hưởng bảo hiểm thai sản Thời gian đóng BHXH để hưởng bảo hiểm thai sản[/caption]

2. Thời gian đóng BHXH để hưởng bảo hiểm thai sản

      Theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội thì lao động nữ phải đóng đủ 06 tháng trong thời gian 12 tháng trước khi sinh thì sẽ được hưởng bảo hiểm thai sản khi sinh con. Trong trường hợp bạn phải nghỉ việc để dưỡng thai theo yêu cầu của cơ sở y tế có thẩm quyền thì thời gian đóng bảo hiểm giảm xuống còn 03 tháng trong thời gian 12 tháng trước khi sinh.

     Bạn được dự sinh vào ngày 02/12/2018, thời gian 12 tháng trước khi sinh của bạn là từ tháng 12/2017 đến tháng 11/2018. Bạn đã đóng bảo hiểm xã hội từ tháng 08/2016 đến tháng 02/2018, như vậy bạn đã đóng được 03 tháng bảo hiểm xã hội trong khoảng thời gian 12 tháng trước khi sinh. Nếu bạn là lao động nữ có sức khỏe thai sản bình thường thì bạn cần tham gia tối thiểu 03 tháng ở chỗ làm mới để được hưởng bảo hiểm thai sản. Nếu vì lí do sức khỏe, bạn phải nghỉ để dưỡng thai theo chỉ định của cơ sở y tế thì bạn đã đủ điều kiện để được hưởng bảo hiểm thai sản.

     Tuy nhiên, bạn cần lưu ý, các mốc thời gian trên đây đều tính dựa trên ngày dự sinh của bạn. Các thời điểm này cũng có thể thay đổi nếu ngày sinh trên thực tế của bạn thay đổi vì căn cứ để tính hưởng bảo hiểm thai sản là ngày sinh thực tế.

     Ngoài ra, bạn có thể tham khảo một số bài viết sau:

     Để được tư vấn chi tiết về thời gian đóng BHXH để hưởng bảo hiểm thai sản, quý khách vui lòng liên hệ tới tổng đài tư vấn pháp luật bảo hiểm 24/7: 19006500 để được tư vấn chi tiết hoặc gửi câu hỏi về Email: lienhe@luattoanquoc.com. Chúng tôi sẽ giải đáp toàn bộ câu hỏi của quý khách một cách tốt nhất.      Luật Toàn Quốc xin chân thành cảm ơn./.

Tư vấn miễn phí gọi: 1900 6178