Công ty không đóng bảo hiểm y tế có vi phạm pháp luật không?

Câu hỏi của bạn 

     Tôi làm ở công ty A được 1 năm, nhưng công ty không đóng bảo hiểm y tế cho tôi. Vậy luật sư cho tôi hỏi công ty không đóng bảo hiểm y tế có vi phạm pháp luật không?

Câu trả lời của luật sư:

      Chào bạn, Luật Toàn Quốc xin cảm ơn bạn đã tin tưởng và gửi câu hỏi tới Phòng tư vấn pháp luật qua Email – Luật Toàn Quốc với câu hỏi của bạn về việc công ty không đóng bảo hiểm y tế có vi phạm pháp luật không, chúng tôi xin đưa ra quan điểm tư vấn như sau:

Căn cứ pháp lý:

• Luật bảo hiểm y tế sửa đổi bổ sung năm 2014

Nội dung tư vấn về công ty không đóng bảo hiểm y tế

     Điều 11 Luật bảo hiểm y tế sửa đổi bổ sung năm 2014 quy định các hành vi cấm đơn vi sử dụng lao động thực hiện khi đóng bảo hiểm y tế là:

     "1. Không đóng hoặc đóng bảo hiểm y tế không đầy đủ theo quy định của Luật này.

      2. Gian lận, giả mạo hồ sơ, thẻ bảo hiểm y tế.

      3. Sử dụng tiền đóng bảo hiểm y tế, quỹ bảo hiểm y tế sai mục đích.

      4. Cản trở, gây khó khăn hoặc làm thiệt hại đến quyền, lợi ích hợp pháp của người tham gia bảo hiểm y tế và của các bên liên quan đến bảo hiểm y tế.

      5. Cố ý báo cáo sai sự thật, cung cấp sai lệch thông tin, số liệu về bảo hiểm y tế.

      6. Lợi dụng chức vụ, quyền hạn, chuyên môn, nghiệp vụ để làm trái với quy định của pháp luật về bảo hiểm y tế." [caption id="attachment_63681" align="aligncenter" width="420"] Công ty không đóng bảo hiểm y tế[/caption]

      Theo quy định pháp luật, các hành vi bị nghiêm cấm khi tham gia, quản lý bảo hiểm y tế gồm: Không đóng hoặc  đóng bảo hiểm y tế không đầy đủ; gian lận, giả mạo hồ sơ, thẻ bảo hiểm y tế, sử dụng tiền đóng bảo hiểm y tế, quỹ bảo hiểm sai mục đích; cản trở, gây khó khăn hoặc làm thiệt hại đến quyền, lợi ích hợp pháp của người tham gia bảo hiểm y tế và của các bên liên quan đến bảo hiểm y tế; cố ý báo cáo sai sự thật, cung cấp sai lệch thông tin, số liệu về bảo hiểm y tế; lợi dụng chức vụ, quyền hạn, chuyên môn, nghiệp vụ để làm trái với quy định của pháp luật về bảo hiểm y tế.

     Như thông tin bạn trình bày, bạn là cho công ty A được 1 năm nhưng công ty này không đóng bảo hiểm y tế cho bạn. Tuy nhiên, bạn không nói rõ bạn có ký hợp đồng lao động với công ty A này hay không. Nếu công ty không ký hợp đồng lao động nhưng vẫn sử dụng bạn thì công ty vi phạm nghĩa vụ giao kết hợp đồng lao động, trường hợp công ty không ký hợp đồng lao động thì không phải đóng bảo hiểm y tế cho bạn. Nếu công ty có ký hợp đồng lao động với bạn, thì đối với những hợp đồng có xác định thời hạn từ 03 tháng trở lên thì công ty phải đóng bảo hiểm y tế cho bạn, nếu hợp đồng xác định thời hạn dưới 3 tháng thì không phải đóng bảo hiểm y tế cho bạn. 

     Do thông tin bạn cung cấp không đầy đủ nên chúng tôi không thể tư vấn chính xác cho bạn hành vi công ty không đóng bảo hiểm y tế có vi phạm pháp luật hay không? Bạn có thể tham khảo những điều kiện nêu trên để kiểm tra xem công ty của anh có vi phạm không? Trường hợp công ty vi phạm quy định pháp luật thì bạn có thể khiếu nại đến thanh tra sở lao động thương binh và xã hội để được giải quyết.

     Ngoài ra bạn có thể tham khảo:

• Không đóng bảo hiểm y tế bị xử phạt như thế nào?
• Không thu được thẻ bảo hiểm y tế có phải đóng bảo hiểm không

     Luật Toàn Quốc hy vọng những gì chúng tôi tư vấn nêu trên sẽ giúp quý khách hàng lựa chọn được phương án tốt nhất để giải quyết vấn đề của mình, còn bất cứ vướng mắc gì quý khách vui lòng liên hệ tới Tổng đài tư vấn pháp luật Lao Động miễn phí 24/7: 19006500 để gặp Luật sư tư vấn trực tiếp và yêu cầu cung cấp dịch vụ hoặc gửi  email: [email protected]. Chúng tôi mong rằng sẽ nhận được sự ủng hộ và ý kiến đóng góp của mọi người dân trên cả nước để chúng tôi ngày càng trở lên chuyên nghiệp hơn.

  Xin chân thành cảm ơn sự đồng hành của quý khách!

   Trân trọng./.

Liên kết tham khảo

• Tư vấn chế độ thai sản miễn phí trực tuyến qua tổng đài
• Tư vấn trợ cấp thất nghiệp cho người lao động
• Tư vấn bảo hiểm xã hội cho doanh nghiệp và người lao động
• Tư vấn bảo hiểm y tế bắt buộc và tự nguyện
• Tải bộ luật lao động 2016 và hướng dẫn áp dụng
• Tải luật bảo hiểm xã hội mới nhất 2017 và hướng dẫn áp dụng
• Tải bộ luật bảo hiểm y tế mới nhất và hướng dẫn áp dụng
• Tải luật bảo hiểm thất nghiệp 2016 và hướng dẫn áp dụng
• Tư vấn bảo hiểm xã hội
• Tư vấn luật lao động luật sư tư vấn miễn phí gọi 1900 6178