Hưởng chế độ trợ cấp thất nghiệp

Câu hỏi của bạn:  

     Em muốn hỏi là em nghỉ sinh 6 tháng không lương, khi đi làm trở lại được 7 tháng em xin nghỉ. Vậy em được hưởng chế độ thất nghiệp không ạ?

Câu trả lời của luật sư: 

     Chào bạn! Cảm ơn bạn đã tin tưởng và gửi câu hỏi đề nghị tư vấn luật đến Phòng tư vấn luật qua email – Luật Toàn quốc. Với câu hỏi của bạn, chúng tôi xin tư vấn như sau:

Cơ sở pháp lý:

• Luật việc làm 2013;

Nội dung tư vấn về hưởng chế độ trợ cấp thất nghiệp:

1. Điều kiện hưởng chế độ trợ cấp thất nghiệp

     Căn cứ Điều 49 Luật việc làm 2013 quy định NLĐ đang đóng BHTN được hưởng trợ cấp thất nghiệp khi có đủ các điều kiện sau:

     Thứ nhất, chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc, trừ các trường hợp:

• NLĐ đơn phương chấm dứt HĐLĐ, hợp đồng làm việc trái pháp luật.
• Hưởng lương hưu, trợ cấp mất sức lao động hàng tháng.

     Thứ hai, đã đóng BHTN từ đủ 12 tháng trở lên trong thời gian 24 tháng trước khi chấm dứt HĐLĐ đối với HĐLĐ không xác định thời hạn; HĐLĐ xác định thời hạn. Đã đóng BHTN từ đủ 12 tháng trở lên trong thời gian 36 tháng trước khi chấm dứt HĐLĐ đối với HĐLĐ theo mùa vụ hoặc theo một công việc nhất định có thời hạn từ đủ 03 tháng đến dưới 12 tháng.

     Thứ ba, trong thời hạn 03 tháng, kể từ ngày chấm dứt HĐLĐ, đã nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp tại trung tâm dịch vụ việc làm.

     Thứ tư, chưa tìm được việc làm sau 15 ngày, kể từ ngày nộp hồ sơ hưởng BHTN, trừ các trường hợp sau đây:

• Thực hiện nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ công an;
• Đi học tập có thời hạn từ đủ 12 tháng trở lên;
• Chấp hành quyết định áp dụng biện pháp đưa vào trường giáo dưỡng, cơ sở giáo dục bắt buộc, cơ sở cai nghiện bắt buộc;
• Bị tạm giam; chấp hành hình phạt tù;
• Ra nước ngoài định cư; đi lao động ở nước ngoài theo hợp đồng;
• Chết.

     Như vậy, nếu bạn đáp ứng đủ các điều kiện trên thì bạn vẫn có thể làm hồ sơ hưởng BHTN. Cụ thể nếu bạn tham gia bảo hiểm xã hội đủ 12 tháng trở lên trong vòng 24 tháng trước khi nghỉ việc bạn vẫn được hưởng chế độ thất nghiệp. [caption id="attachment_102582" align="aligncenter" width="450"] Hưởng chế độ trợ cấp thất nghiệp[/caption]

2. Mức hưởng trợ cấp thất nghiệp

     Căn cứ khoản 1 Điều 50 Luật việc làm 2013, mức hưởng trợ cấp thất nghiệp được quy định như sau:

      Mức hưởng trợ cấp thất nghiệp hằng tháng bằng 60% mức bình quân tiền lương tháng đóng BHTN của 06 tháng liền kề trước khi thất nghiệp nhưng tối đa không quá 05 lần mức lương cơ sở đối với NLĐ thuộc đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do Nhà nước quy định hoặc không quá 05 lần mức lương tối thiểu vùng theo quy định của BLLĐ đối với NLĐ đóng BHTN theo chế độ tiền lương do NSDLĐ quyết định tại thời điểm chấm dứt HĐLĐ hoặc hợp đồng làm việc.

     Bài viết tham khảo:

• Thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp
• Thời điểm hưởng trợ cấp thất nghiệp theo quy định của pháp luật hiện hành

     Để được tư vấn về vấn đề hưởng trợ cấp thất nghiệp theo pháp luật hiện hành quý khách vui lòng liên hệ tới Tổng đài tư vấn pháp luật bảo hiểm 24/7: 1900 6178 để được luật sư tư vấn hoặc gửi câu hỏi về địa chỉ Gmail: [email protected]. Chúng tôi sẽ giải đáp toàn bộ câu hỏi của quý khách một cách tốt nhất.

     Luật Toàn Quốc xin chân thành cảm ơn.