• Đoàn luật sư Thành phố Hà Nội
  • Công ty Luật TNHH Toàn Quốc
  • MST: 0108718004

Luật sư tư vấn gọi: 1900 6500

Dịch vụ tư vấn trực tiếp: 0918243004

Quy định về chế độ bảo hiểm thai sản. Hiện nay khi đáp ứng đủ điều kiện thì lao động nữ sinh con được hưởng chế độ như thế nào

  • Quy định về chế độ bảo hiểm thai sản
  • chế độ bảo hiểm thai sản
  • Pháp luật lao động
  • 19006500
  • Tác giả:
  • Đánh giá bài viết

CHẾ ĐỘ BẢO HIỂM THAI SẢN

Câu hỏi của bạn về chế độ bảo hiểm thai sản

     Chào luật sư, luật sư cho tôi hỏi lao động nữ sinh con được hưởng những chế độ và trợ cấp gì từ bảo hiểm xã hội. Tôi xin cảm ơn!

Câu trả lời về chế độ bảo hiểm thai sản

     Chào bạn, Luật Toàn Quốc xin cảm ơn bạn đã tin tưởng và gửi câu hỏi về chế độ bảo hiểm thai sản, chúng tôi xin đưa ra quan điểm tư vấn về chế độ bảo hiểm thai sản như sau:

1. Căn cứ pháp lý về chế độ bảo hiểm thai sản

2. Nội dung tư vấn về chế độ bảo hiểm thai sản

     Theo yêu cầu của bạn, bạn muốn biết chế độ bảo hiểm thai sản. Đối với yêu cầu trên chúng tôi xin đưa ra quan điểm tư vấn như sau:

2.1. Trợ cấp một lần khi sinh con

     Theo quy định tại điều 38 Luật bảo hiểm xã hội 2014:

Điều 38. Trợ cấp một lần khi sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi

Lao động nữ sinh con hoặc người lao động nhận nuôi con nuôi dưới 06 tháng tuổi thì được trợ cấp một lần cho mỗi con bằng 02 lần mức lương cơ sở tại tháng lao động nữ sinh con hoặc tháng người lao động nhận nuôi con nuôi.

     Như vậy, khi đủ điều kiện hưởng chế độ thai sản bạn sẽ được hưởng trợ cấp một lần khi sinh con. Trợ cấp một lần bằng 2 tháng lương cơ sở tại thời điểm lao động nữ sinh con, vì vậy cần xem lương cơ sở tại thời điểm sinh con của bạn là bao nhiêu để biết trợ cấp một lần của mình được hưởng. [caption id="attachment_181334" align="aligncenter" width="378"] chế độ bảo hiểm thai sản[/caption] 2.2. Chế độ bảo hiểm thai sản       Nếu đáp ứng điều kiện hưởng chế độ thai sản khi sinh con thì bạn sẽ được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản. Thời gian hưởng chế độ thai sản là 6 tháng. Mức hưởng chế độ thai sản quy định tại điều 39 Luật bảo hiểm xã hội 2014 như sau:

a) Mức hưởng một tháng bằng 100% mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội của 06 tháng trước khi nghỉ việc hưởng chế độ thai sản. Trường hợp người lao động đóng bảo hiểm xã hội chưa đủ 06 tháng thì mức hưởng chế độ thai sản theo quy định tại Điều 32, Điều 33, các khoản 2, 4, 5 và 6 Điều 34, Điều 37 của Luật này là mức bình quân tiền lương tháng của các tháng đã đóng bảo hiểm xã hội;

       Như vậy để biết được mức hưởng chế độ thai sản của mình bao nhiêu thì bạn có thể xem tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội 6 tháng trước khi nghỉ việc tại sổ bảo hiểm xã hội của bạn. Mỗi tháng bạn sẽ được hưởng 100% bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội của 06 tháng trước khi nghỉ việc       KẾT LUẬN: Như vậy khi đủ điều kiện hưởng chế độ thai sản bạn sẽ được hưởng trợ cấp một lần bằng 2 tháng lương cơ sở và 6 tháng lương bình quân của 6 tháng liền kề trước khi nghỉ việc hưởng chế độ thai sản.        Bạn có thể tham khảo bài viết sau:       Để được tư vấn chi tiết về chế độ bảo hiểm thai sản quý khách vui lòng liên hệ tới Tổng đài tư vấn pháp luật lao động 19006500 để được tư vấn chi tiết hoặc gửi câu hỏi về Email: [email protected]. Chúng tôi sẽ giải đáp toàn bộ câu hỏi của quý khách một cách tốt nhất.    Luật Toàn Quốc xin chân thành cảm ơn./.                                                                                                                       Chuyên viên: Hoài Thương
Tư vấn miễn phí gọi: 1900 6178