• Đơn đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp (theo mẫu do Bộ LĐTBXH quy định);

     • Bản chính hoặc bản sao có chứng thực hợp đồng lao động (HĐLĐ) hoặc hợp đồng làm việc (HĐLV) đã hết hạn; quyết định thôi việc hoặc quyết định sa thải hoặc quyết định kỷ luật buộc thôi việc hoặc thông báo hoặc thỏa thuận chấm dứt HĐLĐ hoặc HĐLV;

     • Sổ BHXH

     • Ảnh 3 x 4 hoặc 4 x 6

     • CMND

     Theo thông tin bạn cung cấp thì công ty không làm giấy chấm dứt hợp đồng cho bạn. Như vậy bạn không có đủ hồ sơ để hưởng bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật. Nếu muốn hưởng bảo hiểm thất nghiệp bạn phải xin được quyết định thôi việc của công ty.

     Ngoài ra, theo quy định tại khoản 1, điều 46 Luật việc làm năm 2013 thì trong thời hạn 03 tháng, kể từ ngày chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc, người lao động nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp tại trung tâm dịch vụ việc làm do cơ quan quản lý nhà nước về việc làm thành lập. Tuy nhiên bạn đã nghỉ việc quá 3 tháng mà vẫn chưa nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp vì vậy bạn đã quá thời hạn nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp theo quy định của pháp luật. Thời gian nộp bảo hiểm thất nghiệp của bạn trong trường hợp này sẽ được bảo lưu làm căn cứ để tính thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp cho lần hưởng trợ cấp thất nghiệp tiếp theo khi đủ điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp theo quy định. [caption id="attachment_154651" align="aligncenter" width="450"] Hồ sơ hưởng bảo hiểm thất nghiệp[/caption]

      KẾT LUẬN: Bạn đã nghỉ việc tại công ty có thời gian đóng bảo hiểm đủ theo quy định của pháp luật nhưng không có quyết định nghỉ việc thì bạn không được trung tâm giải quyết việc làm giải quyết hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp do không đủ hồ sơ theo quy định của pháp luật.        Bài viết tham khảo: 

• Khai báo tìm kiếm việc làm khi đang hưởng bảo hiểm thất nghiệp 2019
• Quy định về bảo hiểm thất nghiệp cho người nghỉ hưu trước tuổi

       Để được tư vấn chi tiết về hồ sơ hưởng bảo hiểm thất nghiệp quý khách vui lòng liên hệ tới Tổng đài tư vấn pháp luật lao động 19006500 để được tư vấn chi tiết hoặc gửi câu hỏi về Email: [email protected]. Chúng tôi sẽ giải đáp toàn bộ câu hỏi của quý khách một cách tốt nhất.

   Luật Toàn Quốc xin chân thành cảm ơn./.

                                                                                                                    Chuyên viên: Hoài Thương