Điều kiện và thời gian hưởng chế độ thai sản

Câu hỏi của bạn về điều kiện và thời gian hưởng chế độ thai 

     Tôi là giáo viên. Được biên chế tháng 11/2018. Đã đóng bảo hiểm từ tháng 11 năm 2018 đến hết tháng 5 năm 2019. Có thẻ bảo hiểm và sổ bảo hiểm. Tháng 7 tôi sẽ sinh con. Lương hiện tại của tôi là 4 triệu 1 tháng. Vậy cho tôi hỏi là tôi sẽ được hưởng chế độ thai sản như thế nào ạ? Và thời gian nghỉ thai sản của tôi là như thế nào. Nghỉ từ hè hay vào năm học ạ. Tôi xin cảm ơn luật sư tư vấn.

Câu trả lời của luật sư về điều kiện và thời gian hưởng chế độ thai sản

     Chào bạn, Luật Toàn Quốc xin cảm ơn bạn đã tin tưởng và gửi câu hỏi về điều kiện và thời gian hưởng chế độ thai sản năm 2019, chúng tôi xin đưa ra quan điểm tư vấn về điều kiện được hưởng chế độ thai sản năm 2019 như sau:

1. Cơ sở pháp lý về điều kiện và thời gian hưởng chế độ thai sản

• Luật Bảo Hiểm Xã Hội năm 2014
• Thông tư số 59/2015/TT-BLĐTBXH hướng dẫn một số điều về BHXH bắt buộc

2. Nội dung tư vấn về điều kiện và thời gian hưởng chế độ thai sản

     Theo như thông tin bạn đã cung cấp thì chúng tôi hiểu rằng bạn muốn biết bạn đóng bảo hiểm xã hội từ tháng 11 năm 2018 dự sinh vào tháng 7 năm 2019 thì được hưởng chế độ thai sản như thế nào và thời gian hưởng là bao giờ. Với trường hợp của bạn, chúng tôi xin đưa ra quan điểm tư vấn như sau:

2.1. Điều kiện và thời gian hưởng chế độ thai sản

2.1.1. Điều kiện hưởng chế độ thai sản

     Người lao động được hưởng chế độ thai sản khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:      

     • Lao động nữ mang thai;      

     • Lao động nữ sinh con;    

     • Lao động nữ mang thai hộ và người mẹ nhờ mang thai hộ;  

     • Người lao động nhận nuôi con nuôi dưới 06 tháng tuổi;    

     • Lao động nữ đặt vòng tránh thai, người lao động thực hiện biện pháp triệt sản;      

     • Lao động nam đang đóng bảo hiểm xã hội có vợ sinh con

     Như vậy, trong trường hợp bạn đóng bảo hiểm xã hội từ tháng 11 năm 2018 đến tháng 5 năm 2019 và dự sinh vào tháng 7 năm 2019 thì đã đáp ứng được điều kiện đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 06 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi. Cụ thể là bạn đã đóng đủ 6 tháng từ tháng 11 năm 2018 đến tháng 5 năm 2019 trong thời gian 12 tháng từ tháng 7 năm 2018 đến tháng 7 năm 2019. Vì vậy bạn đã đủ điều kiện để hưởng chế độ thai sản theo quy định của pháp luật hiện hành. 

2.1.2 Thời gian hưởng chế độ khi sinh con

Theo quy định tại khoản 1 điều 34 luật bảo hiểm xã hội:

     Như vậy thời gian hưởng chế độ thai sản trước và sau khi bạn sinh con là 6 tháng và thời gian tối đa nghỉ trước khi sinh con không quá 2 tháng. Đối với trường hợp lao động nữ sinh đôi trở lên thì tính từ con thứ 2 trở đi cứ mỗi con người mẹ được nghỉ thêm 1 tháng. Và trước khi sinh con được nghỉ tối đa không quá 2 tháng. Vì vậy thời gian dự sinh của bạn là tháng 7 năm 2019 thì thời gian bạn được hưởng chế độ thai sản có thể tính trước khi sinh con là 2 tháng. Còn nếu như bạn đang trong thời gia được nghỉ hè thì bạn có thể không cần nghỉ trước khi sinh con và bắt đầu hưởng kể từ tháng 7 bạn sinh cho đến hết 6 tháng. [caption id="attachment_161192" align="aligncenter" width="400"]    Điều kiện và thời gian hưởng chế độ thai sản[/caption]

2.2. Hồ sơ hưởng chế độ thai sản 

     Theo quy định tại Điều 101 luật bảo hiểm xã hội 2014 quy định về hồ sơ hưởng chế độ thai sản đối với lao động nữ sinh con bao gồm:

     – Bản sao giấy khai sinh hoặc bản sao giấy chứng sinh của con;

     * Các trường hợp sau phải có thêm:

     • Trường hợp con chết: giấy chứng tử hoặc trích lục khai tử của con, trích sao hồ sơ bệnh án hoặc giấy ra viện của người mẹ trong trường hợp con chết sau khi sinh mà chưa được cấp giấy chứng sinh

     • Trường hợp mẹ chết: bản sao giấy chứng tử hoặc trích lục khai tử của mẹ

     • Giấy xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền về tình trạng người mẹ sau khi sinh con mà không còn đủ sức khỏe để chăm sóc con;

     • Giấy xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền về việc lao động nữ phải nghỉ việc để dưỡng thai.

     Như vậy, bạn muốn hưởng chế độ thai sản thì cần chuẩn bị hồ sơ là bản sao giấy khai sinh hoặc bản sao giấy chứng sinh của con, trừ trường hợp khác đã nêu trên.

     KẾT LUẬN: Bạn đóng bảo hiểm xã hội được 7 tháng trong vòng 12 tháng trước khi sinh con nên bạn đủ điêu kiện hưởng chế độ thai sản khi sinh và thời gian hưởng chế độ thai sản của bạn có thể nghỉ trước hoặc nghỉ vào tháng bạn sinh và thời gian hưởng chế độ thai sản là 6 tháng. Để được hưởng chế độ thai sản thì bạn cần chuẩn bị hồ sơ là bản sao giấy khai sinh hoặc bản sao giấy chứng sinh trừ một số trường hợp khác.

   Bạn có thể tham khảo bài viết sau:

• Điều kiện hưởng chế độ thai sản năm 2019
• Thời gian hưởng chế độ thai sản được pháp luật quy định như thế nào?

     Để được tư vấn chi tiết về điều kiện và mức hưởng chế độ thai sản quý khách vui lòng liên hệ tới Tổng đài tư vấn pháp luật lao động 19006500 để được tư vấn chi tiết hoặc gửi câu hỏi về Email: [email protected]. Chúng tôi sẽ giải đáp toàn bộ câu hỏi của quý khách một cách tốt nhất.

   Luật Toàn Quốc xin chân thành cảm ơn./.

                                                                                                                      Chuyên viên: Hoài Thương