CHẾ ĐỘ CỦA CHUYÊN GIA GIÁO DỤC ĐI LÀM VIỆC Ở NƯỚC NGOÀI

Kiến thức của bạn:

    Chế độ của chuyên gia giáo dục đi làm việc ở nước ngoài quy định như thế nào?

Câu trả lời của luật sư:

Căn cứ pháp lý:

• Quyết định 4982/QĐ-BGDĐT quy định quy chế quản lý chuyên gia giáo dục Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài.

Nội dung tư vấn :

   1. Quyền lợi và trách nhiệm của chuyên gia giáo dục đi làm việc ở nước ngoài.

    Căn cứ theo điều 7 và điều 8 quyết định 4982/2013 quy định về quyền lợi và trách nhiệm của chuyên gia giáo đi làm việc ở nước ngoài:

    Thứ nhất, quyền lợi của chuyên gia giáo dục đi làm việc ở nước ngoài.

• Được bồi dưỡng ngoại ngữ và kỹ năng nghiệp vụ cần thiết trước khi đi làm việc tại nước ngoài.
• Được cung cấp đầy đủ thông tin về công việc, nơi làm việc, thời hạn làm việc, điều kiện làm việc và sinh hoạt ở nước ngoài; được bố trí công việc tại nước ngoài phù hợp với chuyên môn, nghiệp vụ; được hưởng lương, các khoản phụ cấp (nếu có) và các chế độ khác quy định trong Hợp đồng đi làm việc tại nước ngoài được ký kết giữa chuyên gia giáo dục với Trung tâm Hợp tác Chuyên gia và Kỹ thuật với nước ngoài.
• Được Cơ quan đại diện ngoại giao Việt Nam ở nước ngoài bảo hộ tư pháp, các quyền và lợi ích chính đáng phù hợp với pháp luật Việt Nam, pháp luật nước sở tại, pháp luật và tập quán quốc tế.
• Được hưởng các ưu đãi dành cho chuyên gia theo các thỏa thuận, hiệp định mà Việt Nam ký với nước đối tác.
• Được đưa về nước những công cụ làm việc cần thiết của cá nhân; được chuyển thu nhập bằng ngoại tệ và tài sản cá nhân về nước theo quy định hiện hành của pháp luật Việt Nam và nước đối tác.

    Thứ hai, trách nhiệm của chuyên gia giáo dục đi làm việc ở nước ngoài.

• Chấp hành quyết định cử đi làm việc ở nước ngoài và thực hiện nghiêm túc các điều khoản ghi trong Hợp đồng đi làm việc ở nước ngoài đã ký kết.
• Định kỳ 6 tháng gửi báo cáo công tác cho Trung tâm Hợp tác Chuyên gia và Kỹ thuật với nước ngoài (theo Mẫu 02 tại Phụ lục kèm theo Quy chế này).
• Đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, thuế thu nhập cá nhân (nếu có) và các khoản chi phí bắt buộc khác theo quy định hiện hành của Nhà nước. Trường hợp điều ước quốc tế mà Việt Nam ký kết hoặc gia nhập có quy định về thuế thu nhập cá nhân khác quy định hiện hành của pháp luật Việt Nam về thuế thu nhập cá nhân thì thực hiện theo điều ước quốc tế.
• Tuân thủ pháp luật Việt Nam và nước đối tác; tôn trọng phong tục tập quán của nước đối tác, có quan hệ tốt với nhân dân nước đối tác.
• Không lợi dụng công việc giảng dạy, các hoạt động chuyên môn hay bất kỳ hình thức nào khác để thực hiện các hoạt động tuyên truyền chống phá nhà nước Việt Nam, làm ảnh hưởng đến quan hệ ngoại giao giữa Việt Nam và nước đối tác.
• Không tham gia các hoạt động chính trị hoặc hội họp bất hợp pháp tại nước đối tác; không tổ chức đình công, bãi khóa trái pháp luật.
• Không thay đổi mục đích nhập cảnh trong thời gian giảng dạy, làm việc tại nước đối tác.
• Không vi phạm Quy định đạo đức nhà giáo và các quy định pháp luật hiện hành về nghĩa vụ, trách nhiệm của nhà giáo, làm ảnh hưởng đến hình ảnh và uy tín của chuyên gia giáo dục Việt Nam tại nước đối tác.

   2. Gia hạn thời gian làm việc đối với chuyên gia giáo dục đi làm việc ở nước ngoài.

    Căn cứ theo điều 9 quyết định 4982/2013 quy định về gia hạn thời gian làm việc đối với chuyên gia giáo dục:

    Thứ nhất, Chuyên gia giáo dục hoàn thành tốt nhiệm vụ về trách nhiệm của quy chế này, nếu có nguyện vọng tiếp tục làm việc ở nước ngoài và được cơ quan sử dụng chuyên gia ở nước ngoài đồng ý thì được xem xét gia hạn thời gian làm việc. Thời gian gia hạn không quá 01 nhiệm kỳ công tác tại nước ngoài.

    Thứ hai, Hồ sơ xin gia hạn bao gồm:

• Đơn xin gia hạn (theo Mẫu 03 tại Phụ lục kèm theo Quy chế này);
• Bản sao hộ chiếu;
• Công văn của cơ quan công tác đồng ý cho chuyên gia được gia hạn (đối với người có cơ quan công tác);
• Văn bản đồng ý tiếp nhận chuyên gia tiếp tục ở lại làm việc của nước đối tác.

    Thứ ba, Trung tâm Hợp tác Chuyên gia và Kỹ thuật với nước ngoài tiếp nhận hồ sơ xin gia hạn, trình Cục trưởng Cục Đào tạo với nước ngoài xem xét ra Quyết định gia hạn thời gian làm việc đối với chuyên gia giáo dục.

    Thứ tư, Thời hạn giải quyết thủ tục gia hạn thời gian làm việc tối đa là 45 (bốn mươi lăm) ngày làm việc, kể từ ngày nhận đủ hồ sơ hợp lệ.

   3. Tiếp nhận chuyên gia giáo dục đi làm việc ở nước ngoài về nước.

    Căn cứ theo điều 10 quyết định 4982/2013 quy định về tiếp nhận chuyên gia giáo dục về nước:

• Chuyên gia giáo dục sau khi hết thời hạn làm việc ở nước ngoài phải về nước và báo cáo với Trung tâm Hợp tác Chuyên gia và Kỹ thuật với nước ngoài chậm nhất 15 (mười lăm) ngày làm việc kể từ ngày nhập cảnh. Chuyên gia giáo dục nộp 01 báo cáo kết thúc nhiệm kỳ công tác, có xác nhận của cơ quan sử dụng chuyên gia tại nước sở tại và cơ quan đại diện Việt Nam ở nước sở tại (theo Mẫu 02 tại Phụ lục kèm theo Quy chế này).
• Trung tâm Hợp tác Chuyên gia và Kỹ thuật với nước ngoài thực hiện thanh lý hợp đồng đã ký kết với chuyên gia theo quy định tại Khoản 4 Điều 6 Quy chế này. Biên bản thanh lý hợp đồng phải thể hiện nội dung xác nhận lương, bảo hiểm xã hội và các chế độ liên quan khác của chuyên gia giáo dục trong thời gian làm việc tại nước ngoài.
• Trung tâm Hợp tác Chuyên gia và Kỹ thuật với nước ngoài trình Cục trưởng Cục Đào tạo với nước ngoài ra quyết định tiếp nhận chuyên gia giáo dục về nước. Quyết định tiếp nhận chuyên gia giáo dục về nước phải ghi rõ thời điểm về nước để tổ chức, cá nhân liên quan có căn cứ xác định thời điểm hưởng lương, phụ cấp (nếu có) và các chế độ khác cho chuyên gia giáo dục.

    Ngoài ra bạn có thể tham khảo thêm bài viết:

    Tuyển chọn chuyên gia giáo dục theo quy định pháp luật

    Người lao động đi làm việc ở nước ngoài có được gia hạn hợp đồng khi hết hạn hợp đồng không?

    Luật Toàn Quốc hy vọng những gì chúng tôi tư vấn nêu trên sẽ giúp quý khách hàng lựa chọn được phương án tốt nhất để giải quyết vấn đề của mình, còn bất cứ vướng mắc gì quý khách vui lòng liên hệ tới Tổng đài tư vấn pháp luật Lao Động miễn phí 24/7: 19006500 để gặp Luật sư tư vấn trực tiếp và yêu cầu cung cấp dịch vụ hoặc gửi  email: [email protected]. Chúng tôi mong rằng sẽ nhận được sự ủng hộ và ý kiến đóng góp của mọi người dân trên cả nước để chúng tôi ngày càng trở lên chuyên nghiệp hơn.

  Xin chân thành cảm ơn sự đồng hành của quý khách!

   Trân trọng./.

Liên kết tham khảo

• Tư vấn chế độ thai sản miễn phí trực tuyến qua tổng đài
• Tư vấn trợ cấp thất nghiệp cho người lao động
• Tư vấn bảo hiểm xã hội cho doanh nghiệp và người lao động
• Tư vấn bảo hiểm y tế bắt buộc và tự nguyện
• Tải bộ luật lao động 2016 và hướng dẫn áp dụng
• Tải luật bảo hiểm xã hội mới nhất 2017 và hướng dẫn áp dụng
• Tải bộ luật bảo hiểm y tế mới nhất và hướng dẫn áp dụng
• Tải luật bảo hiểm thất nghiệp 2016 và hướng dẫn áp dụng
• Tư vấn bảo hiểm xã hội
• Tư vấn luật lao động luật sư tư vấn miễn phí gọi 1900 6178