NGƯỜI KHIẾU NẠI CÓ QUYỀN GÌ?

• Người khiếu nại có quyền gì?

Kiến thức của luật sư:

Căn cứ pháp lý:

• Nghị định 24/2018/NĐ-CP giải quyết khiếu nại tố cáo trong lĩnh vực lao động

Nội dung tư vấn về người khiếu nại có quyền gì?

     1. Quyền của người khiếu nại

      Khoản 1, khoản 2 Điều 10 Nghị định 24/2018/NĐ-CP giải quyết khiếu nại tố cáo trong lĩnh vực lao động quy định người khiếu nại có quyền sau đây:

      Thứ nhất: Tự mình khiếu nại hoặc ủy quyền cho người khác khiếu nại;

      Thứ hai: Tham gia đối thoại hoặc ủy quyền cho người đại diện hợp pháp tham gia đối thoại;

      Thứ ba: Được biết, đọc, sao chụp, sao chép tài liệu, chứng cứ do người giải quyết khiếu nại thu thập để giải quyết khiếu nại; trừ thông tin, tài liệu thuộc bí mật nhà nước hoặc bí mật của người bị khiếu nại theo quy định của pháp luật;

      Thứ tư: Yêu cầu cá nhân, cơ quan, tổ chức có liên quan đang lưu giữ, quản lý thông tin, tài liệu liên quan tới nội dung khiếu nại cung cấp nội dung thông tin, tài liệu đó cho mình trong thời hạn 05 ngày làm việc, kể từ ngày có yêu cầu và giao cho người giải quyết khiếu nại để giải quyết khiếu nại; trừ thông tin, tài liệu thuộc bí mật nhà nước hoặc bí mật của người bị khiếu nại theo quy định của pháp luật;

      Thứ sáu: Yêu cầu người giải quyết khiếu nại áp dụng biện pháp khẩn cấp để ngăn chặn hậu quả có thể xảy ra do việc thi hành quyết định, hành vi bị khiếu nại;

      Thứ bảy: Đưa ra chứng cứ về việc khiếu nại và giải trình ý kiến của mình về chứng cứ đó;

      Thứ tám: Được khôi phục quyền, lợi ích hợp pháp đã bị xâm hại do việc thi hành quyết định, hành vi bị khiếu nại;

      Thứ chín: Được bồi thường thiệt hại theo quy định của pháp luật;

      Thứ mười: Rút khiếu nại theo quy định tại Điều 8 Nghị định này;

      Thứ mười một: Khiếu nại lần hai;

      Thứ mười hai: Khởi kiện vụ án tại Tòa án theo quy định tại khoản 2 Điều này.

      Thứ mười ba: Quyền khởi kiện vụ án tại Tòa án

      a) Người khiếu nại có quyền khởi kiện vụ án tại Tòa án theo quy định của pháp luật tố tụng dân sự trong trường hợp sau đây:

      - Có căn cứ cho rằng quyết định, hành vi của người sử dụng lao động; tổ chức, cá nhân tham gia hoạt động giáo dục nghề nghiệp; doanh nghiệp, tổ chức sự nghiệp đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng là trái pháp luật, xâm phạm trực tiếp đến quyền, lợi ích hợp pháp của mình;

      - Không đồng ý với quyết định giải quyết khiếu nại lần đầu theo quy định tại Điều 23 Nghị định này;

      - Đã hết thời hạn quy định tại Điều 20 Nghị định này mà khiếu nại lần đầu không được giải quyết.

      b) Người khiếu nại có quyền khởi kiện vụ án tại Tòa án theo quy định của pháp luật tố tụng hành chính trong trường hợp sau đây:

      - Không đồng ý với quyết định giải quyết khiếu nại lần hai theo quy định tại Điều 31 Nghị định này;

      - Đã hết thời hạn quy định tại Điều 28 Nghị định này mà khiếu nại lần hai không được giải quyết. [caption id="attachment_77490" align="aligncenter" width="450"] Người khiếu nại có quyền gì[/caption]

     2. Nghĩa vụ của người khiếu nại

     Khoản 2 Điều 10 Nghị định 24/2018/NĐ-CP giải quyết khiếu nại tố cáo trong lĩnh vực lao động quy định người khiếu nại có quyền sau đây:

     Thứ nhất: Thực hiện khiếu nại theo đúng trình tự, thủ tục quy định tại Nghị định này;

     Thứ hai: Trình bày trung thực sự việc, đưa ra chứng cứ về việc khiếu nại; cung cấp thông tin, tài liệu liên quan cho người giải quyết khiếu nại; chịu trách nhiệm trước pháp luật về nội dung trình bày và việc cung cấp thông tin, tài liệu đó;

     Thứ ba: Chấp hành nghiêm chỉnh quyết định giải quyết khiếu nại có hiệu lực pháp luật.

     Một số bài viết có nội dung tham khảo:

• Thủ tục khiếu nại lao động theo pháp luật hiện hành như thế nào?
• Hồ sơ giải quyết khiếu nại lao động lần hai theo quy định

     Để được tư vấn chi tiết về người khiếu nại có quyền gì, quý khách vui lòng liên hệ tới Tổng đài tư vấn pháp luật lao động 19006500 để được tư vấn chi tiết hoặc gửi câu hỏi về Email:[email protected]. Chúng tôi sẽ giải đáp toàn bộ câu hỏi của quý khách một cách tốt nhất.      Luật Toàn Quốc xin chân thành ơn.