Hồ sơ hưởng bảo hiểm xã hội 2019

Câu hỏi về hồ sơ hưởng bảo hiểm xã hội 2019: 

     Gửi luật sư. Trước tôi có làm việc ở 1 công ty hiện giờ tôi đang làm ở 1 công ty khác.
     Hiện tại tôi đã nghỉ việc vậy bây giờ tôi muốn lấy tiền bảo hiểm xã hội thì có cần những giấy tờ gì và có cần phải có quyết định nghỉ việc của công ty trước kia không. Tôi xin cảm ơn.

Câu trả lời về hồ sơ hưởng bảo hiểm xã hội 2019

     Chào bạn, Luật Toàn Quốc xin cảm ơn bạn đã tin tưởng và gửi câu hỏi về hồ sơ hưởng bảo hiểm xã hội 2019, chúng tôi xin đưa ra quan điểm tư vấn về hồ sơ hưởng bảo hiểm xã hội 2019 như sau:

1. Cơ sở pháp lý về hồ sơ hưởng bảo hiểm xã hội 2019

• Nghị định 28/2015/NĐ-CP Hướng dẫn luật việc làm về bảo hiểm thất nghiệp
• Quyết định 636/QĐ-BHXH năm 2016 ban hành quy định về hồ sơ và quy trình giải quyết hưởng các chế độ bảo hiểm xã hội

2. Nội dung tư vấn về hồ sơ hưởng bảo hiểm xã hội 2019

2.1. Hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp

     Do bạn không đề cập rõ muốn rút bảo hiểm loại nào, nên chúng tôi tạm chia thành các trường hợp sau. Thứ nhất, nếu bạn muốn rút bảo hiểm thất nghiệp, bạn cần phải đáp ứng đủ những điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp quy định tại điều 49 Luật Việc làm. Nếu đã đáp ứng đủ các điều kiện trên, trong thời hạn 3 tháng kể từ ngày chấm dứt hợp đồng lao động, bạn cần chuẩn bị đầy đủ một bộ hồ sơ theo điều 16 nghị định 28/2015/NĐ-CP, gồm những giấy tờ sau:

    "1. Đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp theo mẫu do Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội quy định.

     2. Bản chính hoặc bản sao có chứng thực của một trong các giấy tờ sau đây xác nhận về việc chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc:

     a) Hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc đã hết hạn hoặc đã hoàn thành công việc theo hợp đồng lao động;

     b) Quyết định thôi việc;

     c) Quyết định sa thải;

     d) Quyết định kỷ luật buộc thôi việc;

     đ) Thông báo hoặc thỏa thuận chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc.

     Trường hợp người lao động tham gia bảo hiểm thất nghiệp theo quy định tại Điểm c Khoản 1 Điều 43 Luật Việc làm thì giấy tờ xác nhận về việc chấm dứt hợp đồng lao động theo mùa vụ hoặc theo một công việc nhất định có thời hạn từ đủ 03 tháng đến dưới 12 tháng là bản chính hoặc bản sao có chứng thực của hợp đồng đó.

     3. Sổ bảo hiểm xã hội."

     Ngoài ra, bạn cần chuẩn bị thêm bản sao có chứng thực chứng minh thư nhân dân và 2 ảnh thẻ 3x4 nộp kèm với hồ sơ trên. Như vậy, bạn chỉ cần chuẩn bị quyết định chấm dứt hợp đồng lao động với công ty hiện tại, không cần nộp quyết định nghỉ việc ở công ty cũ. [caption id="attachment_136902" align="aligncenter" width="333"] Hồ sơ hưởng bảo hiểm xã hội 2019[/caption]

2.2. Hồ sơ hưởng bảo hiểm xã hội một lần

     Để rút bảo hiểm xã hội một lần, nghị quyết 93 năm 2015 về rút bảo hiểm xã hội 1 lần yêu cầu bạn sau 1 năm nghỉ việc và không có nhu cầu tiếp tục tham gia bảo hiểm xã hội thì mới có thể hưởng loại bảo hiểm này. Nếu bạn không có nhu cầu tham gia bảo hiểm xã hội nữa, bạn có thể chuẩn bị những giấy tờ theo điều 20 quyết định 636/QĐ-BHXH để đến năm 2019 bạn có thể làm hồ sơ hưởng chế độ. Hồ sơ gồm những giấy tờ sau:

     "1. Sổ BHXH. 

     2. Đơn theo mẫu số 14-HSB (bản chính). 

     3. Đối với người ra nước ngoài để định cư có thêm một trong các giấy tờ sau: 

     3.1. Giấy xác nhận của cơ quan có thẩm quyền về việc thôi quốc tịch Việt Nam; 

     3.2. Bản dịch tiếng Việt được chứng thực hoặc công chứng của một trong các giấy tờ sau đây: 

     3.2.1. Hộ chiếu do nước ngoài cấp; 

     3.2.2. Thị thực của cơ quan nước ngoài có thẩm quyền cấp có xác nhận việc cho phép nhập cảnh với lý do định cư ở nước ngoài; 

     3.2.3. Giấy tờ xác nhận về việc đang làm thủ tục nhập quốc tịch nước ngoài; giấy tờ xác nhận hoặc thẻ thường trú, cư trú có thời hạn từ 05 năm trở lên của cơ quan nước ngoài có thẩm quyền cấp. 

     4. Trích sao hồ sơ bệnh án thể hiện người lao động đang bị mắc một trong những bệnh nguy hiểm đến tính mạng như ung thư, bại liệt, xơ gan cổ chướng, phong, lao nặng, nhiễm HIV đã chuyển sang giai đoạn AIDS và những bệnh khác theo quy định của Bộ Y tế."

     Đối với trường hợp của bạn, bạn có thể chuẩn bị thêm quyết định chấm dứt hợp đồng lao động với doanh nghiệp hiện tại để bổ sung vào hồ sơ rút bảo hiểm xã hội 1 lần, không cần phải có quyết định nghỉ việc với công ty cũ trước đây.

     Tham khảo thêm bài viết:

• Điều kiện hưởng bảo hiểm xã hội một lần
• Cách tính bảo hiểm thất nghiệp 2019 mới nhất- Luật Toàn quốc

     Để được tư vấn chi tiết về Hồ sơ hưởng bảo hiểm xã hội 2019, quý khách vui lòng liên hệ tới Tổng đài tư vấn pháp luật lao động 24/7: 19006500 để được tư vấn chi tiết hoặc Gửi câu hỏi về địa chỉ Email: [email protected]. Chúng tôi sẽ giải đáp toàn bộ câu hỏi của quý khách một cách tốt nhất.

      Luật Toàn Quốc xin chân thành cảm ơn./.