Công văn 9895/VPCP-KGVX về lịch nghỉ Tết nguyên đán 2021

Vừa qua Văn phòng Chính phủ vừa ban hành Công văn 9895/VPCP-KGVX, trong đó quy định chính thức về ngày nghỉ Tết Nguyên đán và Quốc khánh 2021.

CÔNG VĂN 9895/VPCP-KGVX

     Ngày 26/11/2020, Văn phòng Chính phủ đã ban hành Công văn 9895/VPCP-KGVX về lịch Nghỉ Tết Âm lịch và Quốc khánh năm 2021 của cán bộ, công chức, viên chức và người lao động. Việc ban hành Công văn 9895/VPCP-KGVX sẽ giúp cho các cơ quan, doanh nghiệp cũng như là người lao động nắm trước được tình thời gian nghỉ lễ để từ đó bố trí, sắp xếp công việc của mình cho phù hợp và thuận tiện nhất. 

Công văn 9895/VPCP-KGVX

 

VĂN PHÒNG CHÍNH PHỦ
              ________

Số: 9895/VPCP-KGVX
V/v: Nghỉ Tết Âm lịch và Quốc khánh năm 2021 của cán bộ, công chức, viên chức và người lao động

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập – Tự do – Hạnh phúc
_______________________

Hà Nội, ngày 26 tháng 11 năm 2020

 

Kính gửi: Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội.

      Xét đề nghị của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội tại văn bản số 111/TTr-LĐTBXH ngày 28 tháng 10 năm 2020 về việc nghỉ Tết Âm lịch và Quốc khánh năm 2021 đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động, Thủ tướng Chính phủ Nguyễn Xuân Phúc có ý kiến như sau:

     1. Đồng ý với đề nghị của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội tại văn bản trên về việc nghỉ Tết Âm lịch Tân Sửu từ ngày 10 tháng 02 năm 2021 đến hết ngày 16 tháng 02 năm 2021 và nghỉ lễ Quốc khánh từ ngày 02 tháng 9 năm 2021 đến hết ngày 05 tháng 9 năm 2021.

     2. Các cơ quan, đơn vị thực hiện lịch nghỉ trên lưu ý thực hiện: bố trí, sắp xếp các bộ phận làm việc hợp lý để giải quyết công việc liên tục, bảo đảm tốt công tác phục vụ tổ chức, cá nhân.

     Các cơ quan, đơn vị không thực hiện nghỉ cố định thứ Bảy và Chủ nhật hằng tuần, sẽ căn cứ vào chương trình, kế hoạch cụ thể của đơn vị để bố trí lịch nghỉ cho phù hợp

     3. Ủy quyền Bộ trưởng Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội thông báo việc thực hiện lịch nghỉ lễ, tết tại điểm 1 và điểm 2 trên.

      Văn phòng Chính phủ thông báo để Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội biết, thực hiện./.

Nơi nhận:

– Như trên;

– Thủ tướng Chính phủ (để b/c);

– Các Phó Thủ tướng Chính phủ (để b/c);

– VPCP: BTCN, các PCN; Trợ lý TTgCP; các Vụ: TCCV, TCCB, TH, Cục QT; TGĐ Cổng TTĐT;

– Lưu: VT, KGVX (2).

KT. BỘ TRƯỞNG, CHỦ NHIỆM
PHÓ CHỦ NHIỆM

 

 

 

 

Nguyễn Sỹ Hiệp

     Để có thể xem chi tiết toàn bộ Công văn 9895/VPCP-KGVX, bạn vui lòng tải công văn tại đây:

>>> Tải Công văn 9895-VPCP-KGVX

Công văn 9895/VPCP-KGVX


Tình huống tham khảo:

     Thưa Luật sư, hiện nay tôi đang có một vấn đề muốn nhờ Luật sư tư vấn giúp:

    Tôi nghe đồng nghiệp nói là Quốc Khánh 2021 sẽ được nghỉ 3 ngày nhưng năm trước chỉ được nghỉ 1 ngày thôi. Vậy tôi muốn hỏi là có quy định cụ thể nào về vấn đề này không, ngoài ngày 2/9 thì ngày nghỉ cùng có được hưởng nguyên lương không. Tôi muốn chắc chắn để có thể sắp xếp lịch làm việc với lịch cá nhân. Tôi mong nhận được câu trả lời từ Luật sư. Tôi xin cảm ơn.

Căn cứ pháp lý:

     Theo như thông tin chúng tôi nhận được thì hiện nay bạn đang có nhu cầu tìm hiểu về thời gian nghỉ Quốc Khánh năm 2021. Quy định về thời gian nghỉ lễ hiện nay được quy định tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 như sau:

Điều 112. Nghỉ lễ, tết

1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:

a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);

b) Tết Âm lịch: 05 ngày;

c) Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch);

d) Ngày Quốc tế lao động: 01 ngày (ngày 01 tháng 5 dương lịch);

đ) Quốc khánh: 02 ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau);

e) Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).

2. Lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngoài các ngày nghỉ theo quy định tại khoản 1 Điều này còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.

3. Hằng năm, căn cứ vào điều kiện thực tế, Thủ tướng Chính phủ quyết định cụ thể ngày nghỉ quy định tại điểm b và điểm đ khoản 1 Điều này.

     Như vậy, hiện nay theo quy định tại Điều 112 thì kể từ ngày 01 tháng 01 năm 2021 khi Bộ luật Lao động có hiệu lực thì đến ngày Quốc khánh, người lao động sẽ được nghỉ 02 ngày bao gồm ngày 02 tháng 9 dương lịch và 1 ngày liền trước hoặc liền sau. 

     Điều 112 cũng xác định rõ trong những ngày nghỉ lễ đó, người lao động sẽ được nghỉ và hưởng nguyên lương. Như vậy, bạn có thể yên tâm là tất cả những ngày nghỉ lễ bạn đều sẽ được hưởng quyền lợi như thế, không phân biệt ngày lễ chính và ngày nghỉ kèm theo. 

     Ngoài ra thì vào ngày 26/11/2020, Văn phòng Chính phủ đã ban hành Công văn 9895/VPCP-KGVX về lịch Nghỉ Tết Âm lịch và Quốc khánh năm 2021 của cán bộ, công chức, viên chức và người lao động. Theo đó Điều 1 có quy định như sau:

1. Đồng ý với đề nghị của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội tại văn bản trên về việc nghỉ Tết Âm lịch Tân Sửu từ ngày 10 tháng 02 năm 2021 đến hết ngày 16 tháng 02 năm 2021 và nghỉ lễ Quốc khánh từ ngày 02 tháng 9 năm 2021 đến hết ngày 05 tháng 9 năm 2021.

     Như vậy, trong năm 2021 người lao động sẽ được nghỉ Quốc khánh từ ngày 02 tháng 9 đến hết ngày 05 tháng 9. 

     Người lao động cần nắm rõ các quy định này để có thể sắp xếp lịch làm việc và lịch nghỉ ngơi cho hợp lý và thuận tiện nhất. 

     KẾT LUẬNNhư vậy, vấn đề nghỉ lễ tuy đã được quy định cụ thể và rõ ràng nhưng vẫn có không ít người lao động thường bị nhầm lẫn hay hiểu sai các quy định này. Để được tư vấn chi tiết, bất cứ lúc nào người lao động cũng có thể tìm đến công ty Luật Toàn Quốc, chúng tôi sẽ đồng hành và giải quyết mọi vấn đề của bạn. 

Dịch vụ hỗ trợ khách hàng về Công văn 9895/VPCP-KGVX:

Tư vấn qua Tổng đài 19006500: Đây là hình thức tư vấn được nhiều khách hàng sử dụng nhất, vì bạn có thể đặt thêm các câu hỏi về những tình huống thực tế về Công văn 9895/VPCP-KGVX mà bạn còn chưa rõ liên quan đến thời gian hưởng, những ngày lễ được áp dụng. Chỉ sau một vài câu hỏi của Luật Sư, vấn đề của bạn về nơi nhận bảo hiểm xã hội ở Quận 3 sẽ được giải quyết; bạn có thể gọi cho Luật Toàn Quốc vào bất cứ thời gian nào chúng tôi luôn sẵn sàng tư vấn cho bạn.

Tư vấn qua Email: Bạn có thể gửi Email câu hỏi về Công văn 9895/VPCP-KGVX: lienhe@luattoanquoc.com chúng tôi sẽ biên tập và trả lời qua Email cho bạn. Tuy nhiên việc trả lời qua Email sẽ mất nhiều thời gian và không thể diễn tả được hết ý của câu hỏi vì vậy bạn nên gọi cho Luật Toàn Quốc để được tư vấn tốt nhất.

Tư vấn trực tiếp: Nếu bạn sắp xếp được công việc và thời gian bạn có thể đến trực tiếp Công ty Luật Toàn Quốc để được tư vấn về Công văn 9895/VPCP-KGVX. Lưu ý trước khi đến bạn nên gửi câu hỏi, tài liệu kèm theo và gọi điện đặt lịch hẹn tư vấn trước để Luật Toàn Quốc sắp xếp Luật sư tư vấn cho bạn, khi đi bạn nhớ mang theo hồ sơ.

      Luật Toàn Quốc xin chân thành cảm ơn./.

Chuyên viên: Hải Quỳnh